2.1 Noem TWEE menseregte in die werkplek wat verseker dat die werkgewer se waardigheid nie aangeras word nie - NSC Electrical Technology Digital - Question 2 - 2022 - Paper 1
Question 2
2.1 Noem TWEE menseregte in die werkplek wat verseker dat die werkgewer se waardigheid nie aangeras word nie.
2.2 Noem TWEE ontruimingsstappe wat gedoen moet word w... show full transcript
Worked Solution & Example Answer:2.1 Noem TWEE menseregte in die werkplek wat verseker dat die werkgewer se waardigheid nie aangeras word nie - NSC Electrical Technology Digital - Question 2 - 2022 - Paper 1
Step 1
Noem TWEE menseregte in die werkplek wat verseker dat die werkgewer se waardigheid nie aangeras word nie.
96%
114 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Die werkgewer moet gerespekteer word.
Daar moet nie teen die werkgewer gediskrimineer word nie.
Step 2
Noem TWEE ontruimingsstappe wat gedoen moet word wanneer 'n noodalarm in 'n werkswinkel afgaan.
99%
104 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Beweeg in 'n ordelike manier: volg die ontruimingsroete soos aangedui op die ontruimingskaart in jou werkswinkel.
Beweeg direk na die nooddollersamplepunt in 'n ordelike manier.
Step 3
Verduidelik waarom die misbruik van toerusting in 'n werkswinkel 'n gesondheids- of veiligheidsgevaar kan veroorsaak.
96%
101 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Die misbruik van toerusting kan ernstige praktyk wat die veiligheid kan benadeel, insluit. Dit kan lei tot verwondings aan werknemers of ander gevaarlike toestande as die toerusting beskadig word, sowel as die vermoë om voldoende veiligheid en stel te bied.
Step 4
Verwys na viktimisering en noem TWEE handelinge deur die werkgewer wat verbied word.
98%
120 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
Answer
Diskriminasie teen werknemers.
Geen teruggehou van salaris of loonbetaling aan werknemers.
Step 5
Noem TWEE tipes risiko-analises wat deur die gesondheids- en veiligheidsverteenwoordiger gedoen word.
97%
117 rated
Only available for registered users.
Sign up now to view full answer, or log in if you already have an account!
